И ладно бы был это какой-то посторонний товарищ, а то свой - омич. «Зачем?!» - недоумевают земляки. А ответ простой: жизнь дала финансовую трещину, и заделать её иначе, как собственной кожей, было нечем. Мы решили выяснить, на чём ещё пытаются заработать жители нашего города в кризис, и расследование оказалось довольно занимательным.
Тяжела ноша
Небольшое агентство по найму людей на промоакции. Народу - тьма. В основном студенты и школьники старших классов. Пара бабушек, не совсем понимающих, на какую работу они пришли наниматься.
- Так! Все должны быть бодры и веселы, - бойкого вида женщина начинает собеседование, - сегодня наша задача - найти людей, которые будут рекламировать строительный магазин. Ходить будем вдоль оживлённой трассы. Носить на себе будем плакатики, рукой на магазин указывать. Всё понятно?
- Понятно, - вяло отозвалась толпа.
- На первый-второй рассчитайсь! Вторые номера, спасибо, приходите в следующий раз. Оставшиеся - на инструктаж.
Инструктаж длился недолго и почти слово в слово повторял уже услышанное. Потом были выданы «плакатики», все были посажены в микроавтобус и десантированы на место проведения акции. Жара. Вроде бы нетяжёлый «бутер» давит на плечи, как бетонная плита.
- Терпи, - советует один из бывалых, - привыкнешь. Деньги нормальные платят.
И тут меня осенило, что ни о каких деньгах речи не шло, а может, я в тот момент думала о чём-то другом… Как оказалось, за час «жизни» человека-бутерброда, а в простонародье «челбургера», полагается 100 руб. В принципе - не так уж плохо, но очень тяжело. Ноги не казённые и спина тоже. Это действительно работа для молодых и резвых.
Плохо пахнет
С этими мыслями, отправляюсь наниматься в «диспетчеры». Работа сидячая. График прекрасный. «Окучивать» никого не надо - просто совершать телефонные звонки по базе данных на предмет «выяснения спроса на предлагаемые фирмой услуги». По крайней мере, так обещал работодатель. Но в итоге выяснилось следующее: никакой базы нет. Обычный электронный справочник, бог знает, какого года выпуска. Компания занимается распространением биодобавок и просто ищет клиентов среди жителей нашего города. Оклад при такой работе 5 тыс. руб. За каждую проданную баночку пилюль ещё 500. «Витаминки» дорогие, несмотря на то, что в их составе, кроме рыбьего жира, ничего и нет, и продаются плохо. У меня. А у опытных дамочек в день «уходит» по 5-7 банок. И никого не волнует, что труд этот, прямо скажем, дурно пахнет. Вся разрешительная документация у хозяев есть, препарат лекарством не является, и покупать его или не покупать, личное дело каждого. Так-то оно так, вот только облапошивать несчастных пенсионеров в мои планы не входило.
Дальше как в карусели: марки, которые надо приклеивать к пузатым конвертам не покладая рук; бусы, ручки, за которые надо платить прежде, чем они сами начнут приносить прибыль. Можно разбирать ватные матрасы на фабрике вторсырья, можно собирать бутылки (первое принесёт около 6 тыс. руб. в месяц, второе - в зависимости от степени жажды омичей). Можно делать всё, что угодно… Только большой прибыли ждать не приходится. Хотя, как сказал один из «потрошителей» матрасов, «есть надо меньше…».
Кстати, новосибирцы вроде как и готовы купить кожу нашего земляка, вот только существует много законодательных нюансов, которые пока преодолеть невозможно. Да и продавец ещё жив, а снимать с него кожу сейчас по меньшей мере негуманно.
Комментарий специалиста:
Александр АФАНАСЬЕВ, министр труда и социального развития Омской области:
- В рамках реализации ведомственной целевой Программы дополнительных мер по снижению напряжённости на рынке труда Омской области на 2010 год центрами занятости (по состоянию на середину июля 2010 года) организованы временные работы для 6 158 человек, находящихся под угрозой увольнения, и общественные работы для 3 976 человек. На опережающее профессиональное обучение направлено 408 работников, находящихся под угрозой увольнения. Заключены договоры на открытие собственного дела с 676 безработными. Приступил к стажировке в целях приобретения опыта работы 371 выпускник образовательных учреждений. В рамках реализации мероприятия по трудоустройству инвалидов создано восемь специальных рабочих мест. Общая численность участников Программы дополнительных мер на 12 июля 2010 года составляет 11 597 человек.