Молодым специалистам - зелёный свет. Как Омский НПЗ привлекает новые кадры

Для чего «Газпром нефть» создала базовую кафедру в ОмГТУ? Почему на Омском НПЗ считают, что это позволяет создавать в родном городе резерв высококлассных специалистов и мотивировать молодёжь не уезжать из региона? На эти и другие вопросы ответил генеральный директор Омского НПЗ «Газпром нефти» Олег Белявский.

Кто нужен омской промышленности

Максим Каминский omsk.aif.ru: Олег Германович, в чём суть сотрудничества предприятия с Омским политехом и зачем вам это надо?

Олег Белявский: Для нас довольно давно стала очевидной мысль о необходимости кооперации с учебными заведениями Омска для подготовки квалифицированных кадров. Так называемые выпускники широкого профиля, которые приходят трудоустраиваться, обычно не имеют практических навыков, потому что просто не сталкивались с широким спектром производственных вопросов современного предприятия.

- Работа на НПЗ требовательна к подготовке специалистов?

- Очень. Особенно это касается ОНПЗ. По той причине, что мы ведём большую модернизацию, которая меняет облик предприятия и рабочую среду каждого специалиста. Активное применение в производстве цифровых технологий и новейшее оборудование требуют высокой квалификации.

Омский НПЗ заинтересован в привлечении сотрудников, которые быстро адаптируются к условиям сложного производства и стремятся к постоянному профессиональному росту. Готовить таких специалистов лучше в сотрудничестве с производством. Чтобы будущий сотрудник, ещё будучи студентом, понимал, какие профессиональные навыки ему нужны для успеха в работе.

Поэтому созрело логичное решение сотрудничать с учебными заведениями и доносить до них наши потребности, помогать в формировании технической базы и разработке учебных программ. Мы как предприятие понимаем, кого и с какими знаниями и умениями хотим у себя видеть, и формулируем требования к выпускникам базовой кафедры. Это даёт вузу представление, чему учить наших будущих сотрудников.

- Базовая кафедра появилась в ОмГТУ в 2014 году. Вы довольны результатами её работы за это время?

- Главная задача кафедры - подготовка молодых специалистов для работы в нефтяной отрасли. С ней она, безусловно, справляется, поскольку выпустила уже более 250 молодых высококвалифицированных специалистов с опытом работы на производстве. Профессиональные компетенции студенты получают, в том числе и на техническом полигоне нашего учебного центра, и на оплачиваемой практике в составе рабочих коллективов производственных установок. Это даёт ребятам реальный рабочий опыт.

- По каким направлениям ведётся подготовка и что нужно для поступления?

- Обучение бакалавров идёт по самым востребованным на производстве направлениям: технологические машины и химическая технология. В прошлом году на базовой кафедре дополнительно начали обучать магистров по уникальной комплексной программе «Гидрокрекинг». Обучение проходят действующие сотрудники установки гидрокрекинга, которая работает в составе нашего нового комплекса глубокой переработки нефти.

Прежде всего для поступления на базовую кафедру нужен интерес к точным наукам, желание работать и самоотдача - всё это пригодится в реальной профессиональной деятельности. В целом процедура ничем не отличается от поступления в любой российский вуз. Подробную информацию по целевому обучению «Газпром нефти» можно получить на сайте ОмГТУ.

Со школьной скамьи

- Наверняка проводится анализ, как будущие студенты выбирают базовую кафедру. Чем они руководствуются и понимают ли, куда идут? То есть имеют ли представление о процессах нефтепереработки?

- Многие поступают, уже понимая траекторию своей будущей карьеры. Это участники нашей программы «Школа - ссуз/вуз - ОНПЗ». Программа действует с 2014 года для поиска школьников, заинтересованных в получении профессии нефтепереработчика.

В эту систему входят омские общеобразовательные учреждения, колледжи и вузы. Мы популяризируем среди ребят точные науки - физику, химию, математику. Стараемся делать акцент на цифровые инструменты и игровые практики, что позволяет работать практически с неограниченным кругом детей.

Предусмотрены усиленные занятия для учеников 9-10 классов по физике и химии с вузовскими преподавателями. Наставники также помогают в проведении олимпиад и чемпионатов для будущих нефтепереработчиков. Для участников программы «Школа - ссуз/вуз - ОНПЗ» мы проводим экскурсии на производственные объекты и в музей. Это даёт молодёжи возможность познакомиться с местом своей будущей работы.

- Как можно попасть в эту программу?

Омский НПЗ провел интеллектуальный турнир для студентов ОмГТУ Подробнее

- Ранее мы тесно взаимодействовали с несколькими городскими школами. Соответственно, информация о проектах программы доносилась через педагогический состав, преподаватели активно привлекали ребят к занятиям и приглашали на образовательные мероприятия.

Сейчас наши специалисты сотрудничают со всеми учебными заведениями города. Целевую часть старшекласс­ников выделяем при помощи профориентационных онлайн-тестов. Именно этих ребят учителя школ приглашают для участия в программе «Школа - ссуз/вуз - ОНПЗ», участников которой мы потом рекомендуем для поступления на базовую кафедру «Газпром нефти».

Среди студентов базовой кафедры не может быть случайных людей. Всё-таки химия и физика не самые простые дисциплины. Поэтому главное пожелание к будущим участникам программы - интерес к сфере нефтепереработки и желание работать на нашем предприятии.