...Ждем зарплаты дольше чем обычно. Что делать?

Категория:  Архив

Задержки заработной платы в 1 месяц не считаются нарушением трудового законодательства. Но если денег не дают уже 2 месяца, то нужно обратиться в профсоюз, если на предприятии есть профсоюзная организация.

   
   

Если не помогло, то следует написать заявление на имя руководителя о приостановлении выполнения работ до погашения долга. При этом работник всё равно обязан находиться на рабочем месте. Такая мера действенна в том случае, если бастующий является ключевым работником и от него зависит технологический процесс производства.

Если и этот способ не сработал, то можно обратиться с заявлением в государственную инспекцию по труду, прокуратуру или сразу в суд. Главное, чтобы у работника был заключён трудовой договор. Иначе доказать долг работодателя будет проблематично.

Смотрите также: