Сотрудники УФССП РФ по Омской области проконтролировали исполнение судебного решения в области трудового законодательства. Дело в том, что в Москаленском районе незаконно уволили педагога.
«По инициативе работодателя гражданка была уволена, по её мнению, незаконным образом. Согласно приказу об увольнении, причиной прекращения трудовых отношений стали «прогулы», однако в соответствии с утверждённым графиком работы в указанные дни женщина не была обязана находиться на рабочем месте», - сообщили подробности в пресс-службе УФССП РФ по Омской области.
В итоге суд обязал восстановить сельчанку на работу и взыскать в её пользу 20 тыс. руб., включая средний заработок за время вынужденного прогула и компенсацию морального вреда.
