Уволили «по собственному» в пандемию. Можно ли восстановиться на работе?
Меня в период пандемии уволили «по собственному» под угрозой вообще оставить без денег. Можно ли мне восстановиться на работе?
«По закону разрешение споров о восстановлении на работе отнесено к компетенции суда, - объясняет помощник прокурора Кировского округа Виктория Насейкина. - Обращаться следует в районный суд по месту жительства работника либо по адресу (месту жительства) работодателя или филиала (представительства) организации-работодателя, либо по месту исполнения трудового договора, если это им предусмотрено.
В делах о восстановлении на работе обязательно участие прокурора.
По общему правилу исковое заявление и соответствующие документы в суд можно подать в течение месяца со дня вручения работнику копии приказа об увольнении либо выдачи трудовой книжки. При пропуске указанного срока по уважительной причине можно обратиться в суд с ходатайством о его восстановлении. При необходимости жалоба на незаконное увольнение может быть подана в прокуратуру для обращения в суд в интересах работника.
Работник освобожден от уплаты госпошлины и судебных расходов при подаче искового заявления с такими требованиями. А решение суда о восстановлении на работе подлежит немедленному исполнению».
