Специалист по заказу. Как поступить в колледж, а после найти работу

Приёмная кампания в омские техникумы и колледжи набирает обороты.

Всего их на территории региона 59 - это 46 колледжей; а также в шести вузах, семи филиалах высших учебных заведений имеются учреждения, которые готовят специалистов по программе среднего профессионального образования.

Подробности в материале omsk.aif.ru.

Я б в рабочие пошёл

С 2020 года количество обучающихся увеличивается. В 2024-2025 учебном году на программы СПО выделено 1776 бюджетных мест (в прошлом году их было 1438).

«Увеличение связано с потребностью региональной экономики в подготовке рабочих профессий и желанием региона обратить особое внимание на подготовку ребят для промышленного сектора, - сообщил министр образования Омской области Иван Кротт. - Сейчас 159 тысяч человек  учатся по программе среднего профессионального образования. Колледжи и техникумы расположены не только в областном центре, но и в 29 районах».

Принимают в учебные заведения среднего профессионального уровня после 9 и 11 классов, единственное условие - на руках должен быть аттестат. При этом не важно, как давно абитуриент окончил школу. Также нет возрастных ограничений.

Есть льготные категории - с этого года закреплено право на зачисление в образовательную организацию в первоочередном порядке вне зависимости от результатов обучения за определёнными категориями  граждан. Это Герои России, лица, которые награждены тремя орденами Мужества, участники специальной военной операции, а также их дети, дети медицинских работников, которые погибли в пандемию.

Существует три варианта подачи документов - лично, письмом по почте и через портал «Госуслуги».

Количество бюджетных мест в омских ссузах увеличилось Подробнее

Для реального сектора экономики

С 2022 года идёт перестройка в подготовке кадров для реального сектора экономики. Флагманом системы среднего профобразования называют проект «Профессионалитет».

«Проект открывает много новых возможностей не только для студентов колледжей и техникумов, но и для работодателей - это интеграция предприятия в образовательный процесс. Фактически работодатель заказывает себе подготовку тех или иных кадров с нужными ему компетенциями», - отметил Иван Кротт.

В 2022 году дан старт проекту в сельском хозяйстве. Инициатором стал ОмГАУ им. П. А. Столыпина, а сетевым партнёром вуза - Омский автотранспортный колледж, где готовят кадры для сферы АПК. По программе «Профессионалитет» в новом учебном году открыто 270 бюджетных мест. В 2023 году были созданы ещё два новых кластера. Первый - при Омском авиационном колледже им. Жуковского по подготовке кадров для машиностроительной отрасли, партнёрами его выступают сразу семь колледжей на 1220 бюджетных мест.

Второй образовательный кластер - СервисПРОФИ - открыт на базе Омского технологического колледжа для подготовки специалистов в сфере индустрии красоты, изготовления швейных изделий, фотоуслуг. Сетевыми партнёрами стали шесть образовательных учреждений, планируется набрать ребят на 825 мест.

В этом году добавляются ещё два новых кластера: один в отрасли «Туризм и сфера услуг» - «Союз+» - на базе колледжа инновационных технологий, экономики и коммерции. Будет доступно 600 бюджетных мест. Второй кластер - «Омск МедСПО» - в профилактической и клинической медицине. Доступно 460 мест.

«В кластер вошли три образовательные организации и 14 медицинских», - рассказала замдиректора областного медколледжа Галина Тараскина.

Продолжает действовать система целевого обучения; благодаря ей абитуриенты могут поступить в профессиональные образовательные организации по направлениям. С 2024 года организации размещают свои предложения на платформе «Работа в России». Здесь будет доступна информация о потенциальных работодателях и мерах поддержки, которые предоставляются на период обучения.