По данным регионального отделения Росстата, за прошедший период 2015 года начисленная зарплата в Омской области выросла на 5,9%, по сравнению с аналогичным периодом прошлого года.
В данный момент средний омич получает на работе 26,875 тыс. рублей. При этом специалисты ведомства отмечают, что реальная зарплата омичей из-за инфляции снизилась на 7,6%. «Падение реальных доходов отразилось на оборотах розничной торговли, объем которой за восемь месяцев по отношению к январю-августу 2014 года, несмотря на рост цен, упал на 14,1%», - сообщает пресс-служба Облстата. Снизились также оборот общественного питания (на 8,4%) и объем платных услуг (на 0,3%).
Смотрите также: Розничная торговля в нашем регионе набирает обороты (03.03.2011) →
Правила комментирования
Эти несложные правила помогут Вам получать удовольствие от общения на нашем сайте!
Для того, чтобы посещение нашего сайта и впредь оставалось для Вас приятным, просим неукоснительно соблюдать правила для комментариев:
Сообщение не должно содержать более 2500 знаков (с пробелами)
Языком общения на сайте АиФ является русский язык. В обсуждении Вы можете использовать другие языки, только если уверены, что читатели смогут Вас правильно понять.
В комментариях запрещаются выражения, содержащие ненормативную лексику, унижающие человеческое достоинство, разжигающие межнациональную рознь.
Запрещаются спам, а также реклама любых товаров и услуг, иных ресурсов, СМИ или событий, не относящихся к контексту обсуждения статьи.
Не приветствуются сообщения, не относящиеся к содержанию статьи или к контексту обсуждения.
Давайте будем уважать друг друга и сайт, на который Вы и другие читатели приходят пообщаться и высказать свои мысли. Администрация сайта оставляет за собой право удалять комментарии или часть комментариев, если они не соответствуют данным требованиям.
Редакция оставляет за собой право публикации отдельных комментариев в бумажной версии издания или в виде отдельной статьи на сайте www.aif.ru.
Если у Вас есть вопрос или предложение, отправьте сообщение для администрации сайта.
Закрыть